＜介護現場の生産性向上 実践編＞

マスターライン活用のススメ
～業務の明確化と役割分担でチーム力を高める～

業務の明確化と役割分担でチーム力を高める実践方法を紹介！

介護現場で広がる「生産性向上」ですが、実際には取り組みの初期段階で立ち止まっている事業所も多くあります。本資料では、生産性向上を「利用者へのより良いケア」と「職員の働きがい・働きやすさ」といった価値（アウトカム）を最大化するための取り組みだと位置づけ、その土台となる「マスターライン」の考え方とその実践プロセスをお伝えします。

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